Danmark sakker efter vores nordiske naboer, når det kommer til børsnoteringer og kapital til børsnoterede virksomheder. Det skyldes ikke mindst, at Danmark har den absolut højeste aktiebeskatning i Norden. Sverige har en flad aktieskat på 30 pct., Norge har en flad aktieskat, på 35,2 pct. og Finland en progressiv aktiebeskatning på først 30 pct. og derefter 34 pct. på årlige gevinster over 223.500 kroner. I Danmark er den på 42% over en bagatelgrænse.

I Danmark har vi denne tårnhøj aktieavanceskat grundet et misforstået ønske om at skabe symmetri i beskatning for at undgå ”hovedaktionærproblemstillingen”. Den handler om at undgå at

…

Pas på det globale – det skal ikke slide dig op

”Det er en af de store udfordringer – og glæder – ved at drive et globalt firma. Tidszonerne. Du skal have dem til at arbejde…

1. Hvordan oplever du som kvinde og bestyrelsesmedlem debatten om kønsdiversitet i det miljø og de bestyrelser, du i startup-miljøet indgår i?

  ”På den positive side er der klart større opmærksomhed omkring og mediedækning af uligheden og udfordringen, og hvorfor det er vigtigt, at komme kønsubalancen (og anden ikke-kønsbaseret ulighed) til livs – ikke kun for kvinder selv men fordi danske og internationale studier, undersøgelser og faktuelle data gang på gang viser, at køns/anden diversitet i bestyrelser såvel som i startups leverer bedre resultater: fra mangfoldig innovation til bundlinje i etablerede virksomheder og ROI på investeringer i startups  På…